来期に向けて14個の作戦が立案され、意識が変わった人がいる

前回のブログで、「作戦を管理出来る人の教育に力を入れていく」と書きましたが、来期は14個の作戦があります。

その為にまずは、それぞれの作戦の担当者(リーダー)を決めなければなりません。

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この担当者を、こちらからの指名ではなく”立候補”で募集したところ、すぐに決まりました。

少し前ならば、なかなか立候補する人はいなかったと思います。

こんなに沢山の立候補があったのがまずは嬉しかったですね。

これは「意識」が変わった証拠だと思います。

意識が変われば行動が変わる。
行動が変われば習慣が変わる。
習慣が変われば人格が変わる。
人格が変われば運命が変わる。

1番最初の「意識」を変えるのが1番大変なのですが、とっても良い傾向です。

 

意識が変われば、行動って放っておいても変わります。

例えばこんな感じですね。

①作戦の数値目標は、今月中に担当者が立てます。

②そして自分の「作戦」を達成する為の「戦術」も管理しなければなりません。

③戦術の担当者とコミュニケーションをとり、一緒に頑張ってもらう必要があるのです。

 

おそらくこれから上手くいかない事が沢山出てくるでしょう。

今後、私から厳しい事も言われるでしょうし、悩む事も増えるでしょう。

 

そうした時は、人に聞く、相談する、勉強するなど、「習慣」を変えていかなければならないでしょう。

「習慣」を変えていくうちに、「人格」が変わり、「運命」すら変わっていくのです。

 

立候補した人は本当に偉い。

大変な思いをする分、ちゃんとリーダー手当を出します。

ぜひ目標を達成し、一緒に「運命」すらも変えてやりましょう!

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